Sie suchen Personal oder wollen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Weiterbildungen ermöglichen? Als führendes

Dienstleistungsunternehmen am Arbeitsmarkt in Österreich unterstützt Sie das Arbeitsmarktservice dabei. Mehr

als 650 AMS-Beraterinnen und -Berater sind persönlich für Unternehmen da. Von Eisenstadt bis Bregenz

vertrauen bereits rund 76.000 Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber auf die vielseitigen Services. Profitieren auch

Sie von kompetenter Personalvermittlung, Förderungen und persönlicher Beratung.

Spitzenzusammenarbeit

▶ Natex Spitzen GmbH & Co KG

Überregionale Fachkräfte

▶ Salzburger Hof Zauchensee

Verlässliche Partnerschaft

▶ KACO Dichtungstechnik GmbH

Lehrlingsausbildung fördern

▶ Der daberer. das biohotel****s

7+ für Unternehmen

Mit den Angeboten für Unternehmen und Arbeitsuchende ist das Arbeits- marktservice (AMS) die zentrale Informations- und Vermittlungsdrehschei- be auf dem österreichischen Arbeitsmarkt. Sehen Sie auf einen Blick, was Arbeitgeberinnen und Arbeitgeber mit dem AMS gewinnen.

+ Neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter finden.

Als größter Personalvermittler in Österreich unterstützen wir Sie bei der Personalsuche – schnell und zuverlässig.

+ Auf dem Laufenden bleiben.

Wir kennen den Arbeitsmarkt, die relevanten gesetzlichen Bestimmungen und die neuesten Trends.

+ Gut beraten sein.

Wir informieren Sie über das Arbeitskräftepotenzial und helfen bei Fragen zur Personalplanung weiter.

+ Zeit und Geld sparen.

Wir liefern alles aus einer Hand und auf Ihren Bedarf abgestimmt – an mehr als 100 Standorten in ganz Österreich, im persönlichen Gespräch und online.

+ Mehr Bewerberinnen und Bewerber ansprechen.

Mit dem eJob-Room steht Ihnen Österreichs größte Online-Jobbörse mit durchschnittlich 248.600 Bewerbungsprofilen zur Verfügung.

+ Flexibel bleiben.

Wir unterstützen Sie mit Förderungen bei der Ausbildung und Einstellung von Arbeitskräften, der Qualifizierung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern sowie bei Ihrer Personal- und Organisationsentwicklung.

+ Mehr Auswahl haben.

Wir sorgen durch die gezielte Ausbildung von Arbeitsuchenden für ein größeres Angebot an Fachkräften für Ihr Unternehmen.

In Weiterbildung investieren lohnt sich!

▶ Qualifizierungsförderung für Beschäftigte

Impulsberatung für Betriebe

▶ Impulse für eine erfolgreiche Personalarbeit im Tourismus

-mehr als 650 AMS-Beraterinnen und -Berater an mehr als 100 Standorten von Bregenz bis Eisenstadt persönlich für Unternehmen da sind?

-mehr als 76.000 österreichische Unternehmen auf das AMS vertrauen?

-die Personalsuche mit dem AMS durchschnittlich 37 Tage dauert?

-das AMS Ihnen bei der europaweiten Personalsuche in 32 EURES-Mitgliedsstaaten hilft? (www.ams.at/eures)

-mit AMS-Unterstützung 2017 rund 418.800 freie Stellen erfolgreich besetzt wurden?

-im Jahr 2017 rund 37.800 AMS-Betriebsbesuche stattfanden?

Gesucht? Gefunden!

Der Weg zu neuem Personal kann zeitintensiv und teuer sein. Personalverantwortliche durchlaufen dabei fünf Schritte, um mit Erfolg die passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu finden.

Haben Sie bei der Personalsuche wirklich an alles gedacht? Wussten Sie, dass Sie mit dem Service für Unternehmen des AMS Zeit und Geld sparen können?

STELLENINSERAT FORMULIEREN

-Informationen zum Unternehmen

-Genaue Jobbeschreibung, Aufgabenbereiche und Position

-Geforderte Kompetenzen

-Ihre Pluspunkte als Arbeitgeberin oder Arbeitergeber

-Mindesteinkommen

-Arbeitsumfang in Stunden pro Woche

-Diskriminierungsfreie Formulierung

PERSONALBEDARF FESTSTELLEN

-Benötigte Kompetenzen

-Klärung interner Besetzungsmöglichkeiten

-Externe Stellenausschreibung

Das AMS erarbeitet gemeinsam mit Ihnen ein Stellenprofil, das zu Ihrem Unternehmen passt und alle gesetzli- chen Vorgaben erfüllt.

Das AMS unterstützt Sie bei der geeigneten Besetzungsstrategie und informiert Sie über Fördermöglichkeiten.

STELLENAUSSCHREIBUNG VERÖFFENTLICHEN

-Intern im Unternehmen

-Firmen-Webseite

-Online-Jobportale

-Tageszeitungen

-Social-Media-Kanäle

-Personaldienstleistungsfirmen

PERSONAL EINSTELLEN

-Arbeitsbeginn vereinbaren

-Arbeitsvertrag abschließen

-Anmeldung zur Sozialversicherung

-Arbeitsplatz vorbereiten

BEWERBUNGSGESPRÄCHE FÜHREN

-Bewerbungen sichten

-Interessante Bewerberinnen und Bewerber im Vorstel- lungsgespräch kennenlernen

-Absagen an nicht geeignete Bewerberinnen und Bewerber

-AMS eJob-Room

-EURES Job Mobility Portal   – europäisches Jobnetzwerk

Das AMS steht Ihnen weiterhin als Partner am Arbeitsmarkt zur Seite.

Die AMS-Personalvor- auswahl ist ein zusätzli- ches Service für Ihre Personalsuche.

Zeit bei der Personalsuche sparen

▶ Kompetente Beratung und Personalvermittlung

Ihr Kontakt zum AMS

Sie suchen Personal oder interessieren sich für unsere vielfältigen Angebote und Förderungen – von der Weiterbildung Beschäftigter bis zur Impulsberatung im Betrieb? Dann kontaktieren Sie das Service für Unternehmen in Ihrer Nähe. Wir freuen uns!

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